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    绩效管理体系,企业管理的重心所在

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    发表于 2013-5-23 11:13:50 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
    以往企业管理的重心

    领导——服从命令;
    层级——坚决执行;
    经验——模仿照搬;
    公平——绝对平均;
    资格——论资排辈。
    表现形式:自上而下。

    现代企业管理的重心
    教导(领导)——成立学习型组织;
    团队(层级)——构筑共同的愿景;
    创新(经验)——变革、危机管理;
    绩效(公平)——考核、绩效管理;
    能力(资格)——竞岗、末位淘汰。
    表现形式:360度全方位。

    更多.....

    绩效管理体系.ppt

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    沙发
    发表于 2014-8-10 00:42:54 | 只看该作者
    有附件吗?绩效考核的
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    板凳
    发表于 2014-8-9 13:51:06 | 只看该作者
    非常感谢,又丰富了点管理知识,很有用
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    地板
    发表于 2019-4-7 10:11:41 | 只看该作者
    谢谢分享  资料 已下载
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    5#
    发表于 3 天前 | 只看该作者
    值得学习一下

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